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人力资源部部门经理人事专员培训专员绩效薪酬专员绩效考核专员岗位职责

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人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部--经理经理岗位基本信息岗位基本信息岗位名称所属部门直接上级岗位直接下级岗位人力资源部经理人力资源部分管经理人事专员、培训专员、绩效考核专员、绩效薪酬专员岗位工作内容岗位工作内容主要工作内容主要工作内容1根据公司总体发展战略目标,制订公司人力资源战略发展规划2负责编制年度人力资源需求计划表,经公司领导批准后,组织实施3负责完成公司组织架构及岗位的设计、评价

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